"Dicen que es un fraude digno de cárcel". Ganó un GOTY 2024 por ayudar a los trabajadores despedidos y está siendo amenazado por eso mismo

Al margen de los anuncios, los premios a juegos y sorpresas de todo tipo, los The Game Awards 2024 nos dejaron ver un pedacito de la bondad de la gente en estos tiempos de crisis de la industria del videojuego. Amir Satvat, primer ganador del premio "Game Changers" en la historia de los TGA de Geoff Keighley, celebró un galardón otorgado por su trabajo al ayudar a los trabajadores despedidos del sector a encontrar nuevos empleos con una plataforma propia. Sin embargo, el mismo Satvat está siendo amenazado y acosado por esta misma labor.

Satvat, conocido por su apodo de "Santa Claus del videojuego", trabaja para Tencent desde 2023, aunque su empleo como analista le ha llevado a estar bajo el paraguas de Amazon durante años. Sin embargo, y al margen de trabajar para la gigante china, decidió ayudar a los trabajadores azotados por estas ingentes olas de despidos, fomentando el contacto con otras compañías, sirviendo de nexo para estas mismas empresas de cara a contratar a nuevos, pero veteranos, desarrolladores y recopilando la experiencia de más de 3.000 trabajadores en bases de datos accesibles para cualquier desarrollador.

Una labor nacida de la necesidad que ha sido criticado

Aunque su trabajo es puramente altruista, ya que sigue trabajando en Tencent, y está lejos de concluir debido a la ingente cantidad de despidos que se suceden trimestre tras trimestre, el odio ha llamado a su puerta. En una publicación reciente en LinkedIn, describió la situación como desgarradora: "En los últimos cuatro días, he recibido innumerables mensajes de odio dirigidos a mí personalmente, junto con cientos más en YouTube y Twitter".

Entre los ataques, mencionó insultos antisemitas y burlas hacia su familia, además de acusaciones infundadas de fraude y desinformación sobre su trabajo actual en Tencent, alimentados especialmente por esa base de datos de trabajadores, algo que muchos interpretan como "tráfico de datos personales". Sin embargo, Satvat aclaró que su labor comunitaria comenzó en noviembre de 2022, mucho antes de unirse al conglomerado tecnológico chino en agosto de 2023. Subrayó que sus esfuerzos siempre han sido independientes y que ni su trabajo actual ni su puesto anterior en Amazon tenían relación con despidos o decisiones corporativas controvertidas.

El galardonado también respondió a acusaciones de que su iniciativa, que incluye herramientas y recursos compartidos en línea, era un esfuerzo trivial. "Me han acusado de crear un 'fraude digno de cárcel' y se han burlado de mí por 'solo hacer una hoja de cálculo en la que la gente ingresa información'", señaló. Explicó que su trabajo incluye una red compleja de recursos distribuidos a través de múltiples plataformas que han demostrado ser valiosos para quienes enfrentan despidos en la industria.

A pesar de la adversidad, Satvat reafirmó su compromiso con su misión. "Esto también te puede pasar a ti cuando sacrificas más de 2.000 horas de tu tiempo para ayudar a la industria", reflexionó, destacando la ironía de recibir ataques tras años de servicio comunitario. Sin embargo, expresó su determinación de continuar impulsando un impacto positivo en el sector, ignorando las críticas y enfocándose en los resultados de su trabajo.

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El premio "Game Changers" fue concebido para destacar iniciativas que generan un cambio significativo en la industria, y el reconocimiento de Satvat pretendía abordar los despidos masivos que han marcado este año. Mientras otros galardones de la noche, como el de Juego del Año para Astro Bot, generaron entusiasmo, la controversia en torno al premio "Game Changers" subraya las complejidades de celebrar el impacto humano en una industria en constante evolución.

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